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一、崗位職責：

1、年齡30-46歲，有經驗優先，需具有較強的服務管理理念和服務意識；
2、負責制定服務中心的年度工作計劃，跟進執行并達成各項管理指標；
3、熟悉物業管理相關法律法規、熟悉消防、水電、清潔、維序等工作規范；
4、具有豐富的現場管理經驗和負責物業預算計劃，費用支出控制
5、負責部門的團隊管理，員工技能提升及業績考核跟進。
6、具有物業服務體系運作經驗，熟悉物業服務各部門的工作；
7、持有效物業管理資格證者優先；

二、崗位要求：
1、經常巡視管理區內外各場所及所轄各部門的工作情況，檢查服務質量，及時發現問題，積極解決問題。
2、應急能力強能急時處理緊急事務與臨時事件。聽取業主意見或建議，加強改善工作服務態度。提高服務質量。

三、薪資待遇：
1、面議
、商業險、