為進一步加強城市社區(qū)治理，提升社區(qū)服務(wù)水平，根據(jù)工作需要，規(guī)范社區(qū)工作者職業(yè)化建設(shè)，經(jīng)研究決定，擬面向社會公開招用社區(qū)工作者，具體公告如下：

一、招用人數(shù)。

公開招用社區(qū)工作者37人。

二、招用崗位及條件(詳見附件1)

(一)學(xué)歷要求：符合與所報崗位相適應(yīng)的國家承認的學(xué)歷要求。

(二)工作要求：崗位2要求具有兩年及以上玉田縣社區(qū)工作經(jīng)歷;崗位3要求擔(dān)任玉田縣社區(qū)書記6年以上。

(三)年齡要求：符合所報崗位的年齡要求，年齡35周歲及以下(1989年2月17日至2007年2月16日之間出生，以身份證為準)，招聘崗位對年齡有具體要求的從其要求。

(四)戶籍要求：招用對象為玉田戶籍，配偶為玉田戶籍的已婚報名人員，視為具有玉田戶籍。戶籍以報名首日(2025年2月17日)戶口所在地為準。

(五)其他要求：

1.政治素質(zhì)好，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策。

2.服務(wù)意識強，熱愛社區(qū)工作，對居民群眾有感情，善于做群眾工作。

3.治理水平高，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和從事社會工作、社區(qū)建設(shè)、基層治理的相關(guān)專業(yè)知識。

4.工作作風(fēng)正，處事公道，作風(fēng)民主，嚴于律己，遵紀守法。

5.身心健康，五官端正，無傳染病，無抑郁史及精神心理疾病。

6.服從分配。

(六)有下列情形之一者，不得報名：

1.正在接受司法或紀檢監(jiān)察機關(guān)立案調(diào)查的。

2.受過司法機關(guān)刑事處罰的。

3.曾經(jīng)被開除的公職人員。

4.全日制普通類2025年及以后畢業(yè)的在讀學(xué)生。

5.現(xiàn)役軍人。

6.具有法律規(guī)定不得招用的其他情形的人員。

三、招用方式

本次公開招用采取“統(tǒng)一招用”方式，委托有資質(zhì)的第三方考試機構(gòu)組織實施。崗位1和崗位2采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行，總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，崗位3采取直接面試方式進行，總成績=面試成績?？偝煽儼凑账纳嵛迦氡Ａ?位小數(shù)。

四、報名辦法

2025年2月11日通過“唐山人才網(wǎng)”、微信公眾號“玉田人才”面向社會公開發(fā)布招用信息，時間2025年2月11日至2月16日。

本次招用采取網(wǎng)上報名和資格初審，不接收其他方式報名，每人限報考一個崗位。

(一)網(wǎng)上報名方式和時間

報名網(wǎng)址：唐山人才網(wǎng)http://www.tsrcw.com公開招考欄目

報名時間：2025年2月17日9:00至2月21日17:00

交費時間：2025年2月17日9:00至2月22日17:00

準考證打印時間：2025年2月26日9：00以后

(二)網(wǎng)上報名的基本程序

1.報名前，須完全了解本次招聘政策和應(yīng)聘崗位條件，認真閱讀本公告，按照步驟進行具體操作。

2.網(wǎng)上報名實行嚴格的自律機制，必須承諾履行《誠信承諾書》，對提交審核的報名信息真實性負責(zé)，在公開招聘的任一環(huán)節(jié)中(包括試用期)，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報的信息與實際情況不一致不符合報考條件的，取消應(yīng)聘資格。

3.報名方法：應(yīng)聘人員登錄“唐山人才網(wǎng)http://www.tsrcw.com公開招考欄目”進行網(wǎng)上報名。網(wǎng)上報名需用有效的二代《居民身份證》進行注冊，注冊成功的賬號名、身份證號碼、初始密碼為登錄系統(tǒng)的唯一憑證，請妥善保管。

4.考生登錄報名系統(tǒng)后，按照系統(tǒng)首頁的報名流程如實填報個人信息，根據(jù)系統(tǒng)要求上傳本人近期免冠電子證件照片，因未按要求上傳照片影響考試的責(zé)任自負。報考信息通過審核后才能進行交費操作，交費成功即完成報名。

5.報名人員提交審核前務(wù)必仔細核對個人填報信息，提交審核后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時內(nèi)會在報名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果。審核狀態(tài)為資料不齊的，需根據(jù)審核意見，修改信息或改報崗位并重新提交審核。未在報名截止時間內(nèi)重新提交報名信息視為放棄報名資格。審核通過的，不能再修改，將進入交費程序。報名人員盡量不要選擇最后時刻報名，以免因報考條件不符或填報信息不完整等原因?qū)徍宋催^而錯失改報機會。

6.考生務(wù)必牢記報名和繳費截止時間、打印準考證、筆試成績查詢、資格復(fù)審、打印面試通知單、面試等重要時間信息，凡在規(guī)定時間內(nèi)未完成相關(guān)操作的，將被視為自動放棄。同時，報名和考試期間務(wù)必保管好個人的證件和信息，因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的，責(zé)任自負。

7.網(wǎng)上交費。“公開招用”崗位報名考務(wù)費每人100元，報名交費只能通過網(wǎng)上支付，請考生及時開通網(wǎng)上支付功能。交費成功即完成報名。未按期交費者視為自動放棄。因個人原因放棄考試的，不予退費。

(三)開考比例

崗位報考人數(shù)與招用人數(shù)的比例不低于2:1，對達不到比例的崗位，核減或取消該崗位的招用計劃，同時通知考生改報其它崗位或放棄報考。崗位3不限開考比例。

五、考試內(nèi)容及流程。

1.筆試。筆試時間、地點以《筆試準考證》為準。請考生及時查閱，按時打印《筆試準考證》。考生須按照《筆試準考證》的相關(guān)要求參加筆試。

筆試采取閉卷考試的方式進行，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、事業(yè)單位職業(yè)能力測驗知識和社區(qū)相關(guān)治理知識，時間為120分鐘，滿分100分。

由縣公開招用工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)筆試成績總體情況劃定筆試最低控制分數(shù)線，對在最低控制分數(shù)線以上的考生，按照進入資格復(fù)審人數(shù)與招用人數(shù)2：1的比例，從高分到低分確定資格復(fù)審人選(末位并列一并進入資格復(fù)審)。

筆試成績、筆試最低控制分數(shù)線、是否進入資格復(fù)審于筆試結(jié)束后登錄“唐山人才網(wǎng)http://www.tsrcw.com公開招考欄目”查詢。

2.資格復(fù)審。由人社部門資格條件復(fù)審時，考生應(yīng)按照招用資格條件要求提供本人身份證、準考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證等相關(guān)材料的原件和復(fù)印件到指定地點進行復(fù)審，逾期不到視為自動放棄。經(jīng)復(fù)審合格進入面試程序。未通過資格復(fù)審的，取消資格，比例不足的遞補本崗位筆試成績下一名考生進入資格復(fù)審。復(fù)審時間和地點詳見微信公眾號“玉田人才”通知。

3.面試。面試時間另行安排。

面試每人8分鐘，滿分100分。主要對應(yīng)試者的儀表舉止素質(zhì)、語言表達能力、綜合分析能力、應(yīng)變與自我控制能力、人際交往合作意識和與報考職位匹配性等進行綜合評價。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行。采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其余所得分數(shù)的平均分為面試成績。面試成績當(dāng)天在面試考點張貼。

總成績、是否確定為擬考察人員于面試結(jié)束后登錄“唐山人才網(wǎng)http://www.tsrcw.com公開招考欄目”查詢。

六、考察、體檢、公示

1.考察。依據(jù)招用名額按1：1的比例，按考試總成績從高到低確定參加考察人員名單。比例內(nèi)末位考生總成績相同者，筆試成績高者優(yōu)先;筆試成績?nèi)韵嗤匆韵马樞虼_定進入考察考生：持有《社會工作者職業(yè)水平證書》，烈士子女或配偶，學(xué)歷(學(xué)位)較高者，退役士兵，少數(shù)民族考生，具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷較長者，曾受縣級以上黨委、政府獎勵且受獎級別較高者。如果以上條件均相同，都進入考察程序。根據(jù)考察結(jié)果擇優(yōu)聘用。確定的人員由縣人社局、縣無終街道參照事業(yè)人員錄用及政審條件進行考察，并出具考察合格的報告。

2.體檢?？疾旌细袢藛T需參加體檢，體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。因考察、體檢不合格出現(xiàn)的指標缺額，按確定考察人員名單順序依次遞補。

3.公示。經(jīng)考察、體檢合格的，確定為擬招用人選，在“玉田人才”進行公示，公示期為七個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合招用條件的取消其擬招用人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩招用，待查實并做出結(jié)論后決定是否招用。

七、聘用

經(jīng)公示無異議的，確定招用為玉田縣社區(qū)工作人員，與玉田縣人才發(fā)展服務(wù)有限公司簽訂兩年以上固定期限勞動合同。勞動合同期滿，經(jīng)無終街道考核合格后，雙方可以協(xié)商續(xù)簽勞動合同。

縣無終街道集中對新招用的玉田縣社區(qū)工作者進行崗前培訓(xùn)。經(jīng)培訓(xùn)后，進行統(tǒng)一分配。要求招用人員在規(guī)定的期限內(nèi)上崗。無故不到崗的，按自動放棄處理。

因體檢、考察、公示、招用等環(huán)節(jié)中出現(xiàn)缺額的，按考試總成績由高到低依次遞補。

八、招用人員待遇

(一)工資待遇。社區(qū)工作者薪酬結(jié)構(gòu)為基本薪酬+績效薪酬+職業(yè)津貼+社會保障四部分組成。

1.基本薪酬(附件2)：參照河北省《社區(qū)工作者薪酬待遇實施細則》規(guī)定，分為60個等級，每個等級對應(yīng)一個薪酬標準，根據(jù)崗位不同，確定相應(yīng)起點等級，并按對應(yīng)的基本薪酬標準發(fā)放。其中，正職的起點等級為11級(2266元)，副職的起點等級為7級(2092元)，其他工作人員的起點等級為1級(1906元)。雙學(xué)士及以下畢業(yè)生實行1年見習(xí)期。見習(xí)期及轉(zhuǎn)正定級后基本薪酬標準為：大學(xué)本科畢業(yè)生見習(xí)期1780元/月，轉(zhuǎn)正定級后執(zhí)行6級(2056元);雙學(xué)士學(xué)位、六年制以上的大學(xué)本科畢業(yè)生及研究生班和未獲得碩士學(xué)位的研究生見習(xí)期1940元/月，轉(zhuǎn)正定級后執(zhí)行8級(2133元)。碩士、博士學(xué)位研究生被聘用后分別直接執(zhí)行10級(2220元)、13級(2366元)。首次確定等級時，現(xiàn)在崗社區(qū)工作者從從事社區(qū)工作的第2年轉(zhuǎn)正定級之月起，執(zhí)行所聘崗位或?qū)W歷起點等級，之后年度凡考核合格及以上的，每年增加1級。

2.績效薪酬：參照事業(yè)單位管理人員績效薪酬，將社區(qū)工作者績效薪酬分為基礎(chǔ)績效和獎勵績效兩部分，見習(xí)期，社區(qū)工作者每月基礎(chǔ)績效為1350元，按月發(fā)放;社區(qū)工作者每月獎勵績效為579元，在年度等次評定后，結(jié)合評定等次一次性發(fā)放。轉(zhuǎn)正定級后，按等級對應(yīng)發(fā)放績效薪酬，其中基礎(chǔ)薪酬1-5級為1350元、6-10級為1430、11-20級為1600元、21-60級為2000元按月發(fā)放;績效薪酬1-5級為579元、6-10級為613元、11-20級為686元、21-60級為857元，在年度等次評定后，結(jié)合評定等次一次性發(fā)放?？己说却螢閮?yōu)秀的獎勵績效100%發(fā)放，并額外發(fā)放1000元獎金;考核等次合格的獎勵績效100%發(fā)放;考核等次為基本合格的獎勵績效80%發(fā)放;考核等次在不合格的不予發(fā)放獎勵績效。

3.職業(yè)津貼：社區(qū)工作者取得《社會工作者職業(yè)水平證書》并按照規(guī)定登記的，從次月起發(fā)放職業(yè)津貼。助理社會工作師每月50元、社會工作師每月100元、高級社會工作師每月200元。

4.社會保障：社區(qū)工作者按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定，繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險等社會保險和住房公積金。

(二)各類學(xué)校畢業(yè)生招用為社區(qū)工作者見習(xí)期及轉(zhuǎn)正定級后等級。雙學(xué)士及以下畢業(yè)生實行1年見習(xí)期。見習(xí)期及轉(zhuǎn)正定級后基本薪酬標準為：中專及以下畢業(yè)生見習(xí)期1460元/月，轉(zhuǎn)正定級后執(zhí)行1級基本薪酬;大學(xué)?？飘厴I(yè)生見習(xí)期1660元/月，轉(zhuǎn)正定級后執(zhí)行4級基本薪酬;大學(xué)本科畢業(yè)生見習(xí)期1780元/月，轉(zhuǎn)正定級后執(zhí)行6級基本薪酬;雙學(xué)士學(xué)位、六年制以上的大學(xué)本科畢業(yè)生及研究生班和未獲得碩士學(xué)位的研究生見習(xí)期1940元/月，轉(zhuǎn)正定級后執(zhí)行8級基本薪酬。碩士、博士學(xué)位研究生被聘用后分別直接執(zhí)行10級、13級基本薪酬。

(三)在勞動合同期內(nèi)，由縣無終街道對社區(qū)工作者進行考核管理?？己瞬缓细裾?，縣無終街道有權(quán)將其退回玉田縣人才發(fā)展服務(wù)有限公司，并解除勞動合同。

(四)社區(qū)工作者提出辭職時，需提前一個月向縣無終街道遞呈書面申請，同時向玉田縣人才發(fā)展服務(wù)有限公司提出解除勞動合同申請，履行相關(guān)法定手續(xù)后方可辭職。

九、本方案由玉田縣人才發(fā)展服務(wù)有限公司負責(zé)解釋。

附件1：玉田縣2025年公開招用社區(qū)工作者崗位信息表

附件2：社區(qū)工作者基本薪酬標準表

2025年2月11日

原標題：玉田縣人才發(fā)展服務(wù)有限公司關(guān)于公開招用勞務(wù)派遣社區(qū)工作者公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/KrFBtbmovXGC1kXk-aRXnw