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一、工作要求：
1、本科以上學歷（有實際經驗者，學歷可放寬），年齡40歲以上，有擔任過企業副總以上級別或創辦過企業優先。
2、有生產、貿易等中小型企業管理經驗
3、熟悉心理學或人力資源管理。
4、具體薪資面議
二、工作內容：
1、根據公司實際情況制定公司發展戰略的方針和政策
2、管理公司內部，并根據實際情況做出調整
3、銜接好德化工廠與福州公司的工作，制定適合企業發展的框架、方案、流程
4、有一定的社會或人脈資源，能夠處理緊急突發事務。