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一、崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)對(duì)接客戶，根據(jù)客戶需求進(jìn)行貨物運(yùn)輸車輛的安排。
2.根據(jù)客戶需求合理規(guī)劃配送車輛和路線，安排司機(jī)裝卸貨、回貨及后續(xù)跟蹤反饋。
3.對(duì)司機(jī)進(jìn)行有效管理，使所運(yùn)送貨物安全及時(shí)的到達(dá)客戶手中，并不斷提升配送司機(jī)的服務(wù)水平。
4.日常物流數(shù)據(jù)錄入系統(tǒng)維護(hù)和相關(guān)數(shù)據(jù)維護(hù)。
5.管理客戶的日常投訴問(wèn)題，處理運(yùn)輸過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。
6.其他公司需要調(diào)整安排的工作。
二、崗位要求：
1.中專以上學(xué)歷。
2.工作認(rèn)真仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能承受一定工作壓力。
3.對(duì)物流行業(yè)的流程較熟悉，有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力和處理突發(fā)事件的能力，能熟練使用辦公軟件。
4.有相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用，接受優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生。
三、薪資待遇：
1.試用期為2500元。
2.轉(zhuǎn)正后待遇：工資（3500-5000元）+社保+年終獎(jiǎng)金+節(jié)日補(bǔ)貼。
3.工作能力和品德兼優(yōu)者，公司可考慮員工參股。
4.每月休息4-8天，根據(jù)工作需要調(diào)休。