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1 掌管公司人員的名單，詳細資料，檔案，職位，工資。
2 負責為各個部門招聘相關人員，
3 負責公司員工入職與離職的交接辦理及簽訂勞動合同檔案管理
4 負責公布公司內部通知，以及新員工的入職培訓（主要是培訓公司里的制度及公司簡介）
5負責公司人員工資合算及報銷數據整理
6配合經理總經理的各種工作。