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工作內容：
1、完成公司日常行政后勤的各項工作內容；
2、負責員工招聘、入離職手續辦理、勞動合同簽訂、員工檔案建立等員工關系維護工作；
3、負責公司員工的考勤、績效考核、工資核算等工作；
4、負責與其它部門的溝通協調工作，做好信息的上傳下達；
5、負責公司接待工作；
5、完成上級交辦的工作任務或其它事項。

任職要求：
1、熟練使用word、excel、釘釘等辦公軟件；
2、有責任心、做事積極主動、工作認真負責；
3、良好的溝通服務意識與能力。